Mentor

👩‍🏫 Mentor

Mentor bisa dibilang adalah jantung dari program-program yang mau kita jalanin. Mereka adalah orang-orang pertama yang akan diingat oleh rookies dan dijadiin inspirasi setelah selesai ikut program kita. Terus apa ajasih langkah-langkah yang bisa kamu lakukan untuk cari mentor terbaik yang bisa kamu berikan ke rookies?

✨ Find The Best Mentor!

Salah satu objektif dari adanya Leaders adalah menghadirkan relatable role models untuk rookies di seluruh daerah di Indonesia. Untuk itu, sebagai representasi Generation Girl di daerah kamu, selalu upayakan untuk mengoptimalkan SDM lokal yang ada di daerah kamu. Kamu bisa bekerja sama dengan alumni tracer untuk minta database alumni kampus yang ada di daerah kamu, atau sama perusahaan lokal yang didirikan di daerah kamu, atau sesederhana menggunakan filter location LinkedIn dengan lebih spesifik lagi.
Untuk opsi kerja sama dengan kampus dan perusahaan, kamu bisa belajar dari bagaimana cara tim Bizdev menghubungi dan mengajukan kerja sama. Nah, untuk opsi kontak personal, kita bisa coba cara-cara ini.
LinkedIn hanyalah salah satu contoh platform yang bisa kamu pake untuk cari mentor. Kamu bisa pake Instagram atau bahkan Whatsapp langsung kontak calon mentor yang mau kamu hubungi untuk mengajar di program yang mau kamu jalanin. Kamu juga bisa kontak lagi mentor-mentor yang pernah mengajar di program Generation Girl, tapi ingat untuk tetap mengutamakan asal daerah.

☎️ How to Approach Mentor?

Saat menghubungi calon mentor,
📌
gunakan pesan yang singkat untuk memudahkan mereka memutuskan dengan cepat apakah mau ikut atau ngga.
📌
Selalu kenalin diri kamu sebagai representasi dari Generation Girl, kasih tau kamu dapet kontaknya dari mana, tawarin role dan programnya apa, tanggal berapa dan jam berapa, lalu arahin untuk ngobrol lebih lanjut ke WhatsApp.
📌
Kalau mereka tanya tentang kurikulum dan silabusnya apa aja, kamu bisa kasih mereka Curriculum Catalog GenG buat gambaran.

🧑‍🚀 Mentor Onboarding

Welcome, Mentor! 🚀

Yeay! Mereka sudah setuju untuk jadi mentor—sekarang saatnya onboarding!
Atur Jadwal
Saat tanya waktu mentor, mulai dari waktu yang kamu bisa dulu. Daripada nanya “Kapan bisa?”, coba lihat jadwalmu dan kasih pilihan. Misalnya, “Aku bisa Kamis pagi atau Jumat sore, mana yang cocok buat kamu?” Praktis dan efisien!
Kalau ada lebih dari 1 mentor, kalian bisa pakai metode “vote”: tentukan beberapa pilihan hari sesuai availability kalian, dan pilih hari & jam dengan vote terbanyak. Jangan lupa rekam onboardingnya supaya mentor yang belum bisa join juga bisa memutarnya kembali nanti.
📦 Siapkan Bekal Mentormu
Onboarding bukan cuma bagi-bagi handbook, lesson plan, dan akses ke LMS. Ini juga waktu buat mentor belajar gimana jadi pembimbing yang seru dan berdampak.